Una carta formal de cierre de una contratación de contratista que cubre los entregables finales, la factura final, el retiro de accesos y las obligaciones subsistentes. Úsela para cerrar una contratación de forma ordenada y en buenos términos.
Esta carta confirma el cierre de la contratación de contratista descrita a continuación y establece los entregables finales, la facturación y la logística de accesos para que ambas partes cierren la contratación de forma ordenada.
Company name (la "Empresa") confirma que la contratación de Contractor name or entity (el "Contratista") para Engagement or project name terminará el Engagement end date.
Las disposiciones del acuerdo subyacente que sobreviven a su fin — incluidas la confidencialidad, la cesión de propiedad intelectual y cualquier compromiso posterior a la contratación — permanecen vigentes según sus términos.
Gracias por el trabajo entregado durante esta contratación. Nos encantaría volver a trabajar juntos y con gusto serviremos de referencia cuando corresponda. Para cualquier pregunta sobre este cierre, contacte a Company contact name and email.
Por la Empresa: Company representative name and title
Firma: ✍ Company representative signature Fecha: Company representative signature date
Los campos resaltados se completan cuando personalizas y envías este documento en Diiirect.
No es asesoría legal
Esta plantilla se ofrece solo con fines informativos generales y no constituye asesoría legal. Las leyes varían según la jurisdicción y cambian con el tiempo — pide a un profesional calificado que revise cualquier documento antes de utilizarlo.
Una lista de verificación de salida paso a paso que cubre la revocación de accesos, la transferencia de conocimiento, la nómina, los equipos y la comunicación — cada paso con responsable y fecha límite. Úsela para que ninguna salida deje cabos sueltos.
Verifica las fechas de empleo, el título y el tipo de empleo para un tercero, con una línea de compensación opcional que se usa solo con la autorización escrita de la persona empleada.
Un inventario firmado de los bienes devueltos a la empresa con números de serie, notas de condición y confirmaciones de la persona empleada y de la empresa. Úsela para cerrar la logística de equipos en la salida.
Un cuestionario estructurado de salida que cubre las razones de la partida, calificaciones de la experiencia, retroalimentación sobre el manager, elegibilidad de recontratación y comentarios abiertos. Úselo para convertir cada salida en retroalimentación honesta y comparable.
Una confirmación detallada de la compensación final — salario hasta el último día, pago de PTO acumulado, reembolsos y otros montos — reconocida por la persona empleada y refrendada por la empresa.
Un documento de entrega para una persona saliente que cubre sistemas y accesos, contactos clave, trabajo en curso, responsabilidades recurrentes y guías operativas. Úselo para que nada importante se vaya con la persona.